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高中可报!2025年茫崖市公安局面公开招聘警务辅助人员23人

面试成绩并列的,由用人单位根据学历、政治面貌、工作履历、政审情况等条件确定录用人选。(九)聘用人员公示根据笔试、资格复审、体能测试、面试、体检、政审结果,确定聘用人员,聘用人员名单将在青越人才发展集团网上报名系统(http://rcfzjt.pzhl.net/i...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhwzzj/news_697172.html       2025-03-26

2025年海晏县公安局面公开招聘警务辅助人员30人(不限专业)

(九)聘用人员公示1.根据笔试、资格复审、体能测试、面试、体检、政审结果,确定聘用人员,聘用人员名单将在青越人才发展集团网上报名系统(http://rcfzjt.pzhl.net/index.php录用人员名单发布后1年内,本次招聘岗位出现空缺的,按照总成绩从高...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhwzzj/news_697169.html       2025-03-26

2025年青海省公务员考试招录2380人

笔试单科缺考或成绩为零分的考生,取消本次考试录用资格。考生综合成绩出现并列的,按笔试总成绩从高到低排序,确定进入下一考录环节人选;笔试总成绩相同的,按行政职业能力测验成绩从高到低排序,确定进入下一考录环节人选;行政职业能力测验成绩相同的,由招录机关根据考察情况确定录用人选...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhgwy/news_683705.html       2025-02-17

2025年青海省交通控股集团有限公司招聘37人 (第一批)

(七)公示确定为录用人员,将在省交控集团公司官网予以公示,公示期为5个工作日。(八)录用确定录用人员,需根据用人单位的相关要求及时办理入职,不能按时办理入职手续的,取消录用资格。(三)对录用公示结果无异议的

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhyhgq/news_674230.html       2025-01-10

2025年西宁市湟中区多巴社区卫生服务中心招聘12人

(五)体检录用人员前往指定医院体检,体检项目根据《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者取消招聘资格,并依据综合成绩依次递补。2.根据笔试、面试、体检、政审结果,确定聘用人员并公示。经公示无异议人员,由用人单位办理相关入职手续。...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhylws/news_671254.html       2025-01-03

2024年青海省高级人民法院招聘书记员93人

参加体检人员前往指定医院体检,体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织聘用人员进行体检。初次体检确认不合格的,经本人申请,到招聘单位指定的其他符合条件的医院复查一次。录用人员名单发布后1年内,本次招聘岗位出现空缺的,按照总成绩从高到低的顺序经体检、考察后补录。如拟录...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhsydw/news_667324.html       2024-12-24

2024年青海机场有限公司招聘公告

(四)体检及录用。根据综合测评成绩,择优录用人员,录用人员将以电话形式通知时间、地点及注意事项。注:招聘后续名单及时间安排请在微信平台持续关注“青海机场有限公司”订阅号。

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhyhgq/news_665531.html       2024-12-19

2024年果洛州大武民族中学招聘3人

5、政审:对录用人员进行政治审查,主要对考生基本的政治条件、遵纪守法、职业素质、个人诚信等情况进行审查。6、体检:录用人员到指定医院参照《公务员录用体检通用标准》体检,体检费自理。7、公示:根据面试、政审结果,对审定通过的《聘用人员名单》进行公示...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhjszp/news_664376.html       2024-12-17

2024年中国长江三峡集团有限公司青海分公司招聘2人

根据面试评价情况提出录用人选建议,报请公司领导决策审批同意后,按干部程序组织人事考察。(五)推荐录用。根据人事考察情况研究确定招聘上岗录用人员名单,报青海分公司党委会审定,经任前公示无异议后办理录用入职等相关手续。需向中国三峡集团履行任前报批报备的岗位按有关规定执行。...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhyhgq/news_662789.html       2024-12-13

2024年乌兰县城关供水站招聘11人

2.在笔试、面试结束后,考生总成绩出现并列的,按面试成绩从高到低的顺序确定进入下一环节人选;面试成绩并列的,由用人单位根据学历、政治面貌、工作履历、政审情况、加分情况等条件确定录用人选。录用人员名单发布后1年内,本次招聘岗位出现空缺的,按照总成绩从高到低的顺序经体检、政审后补录。如拟...

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https://qinghai.jinbiaochi.com/qhsydw/news_661748.html       2024-12-11

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